martes, 15 de febrero de 2022

Los accidentes de trabajo suben un 13,2 % en 2021

 


En 2021, se produjeron un total de 1.137.523 accidentes de trabajo, un 13,2 % más que el año anterior. El mayor incremento de la siniestralidad laboral se produce en los in itinere, que subieron un 31,3 %

La Estadística de Accidentes de Trabajo de 2021 constata el aumento constante de la siniestralidad laboral en España. En 2021, el número de accidentes de trabajo con baja fue 497.735 y el de accidentes de trabajo sin baja, de 565.075 (+8,9 %). Los accidentes con baja experimentaron un aumento del 17,9 %, con especial incidencia en los que se produjeron en el transcurso de ida y/o vuelta del trabajo, los in itinere, que subieron el 31,3 % hasta los 74.713.

La suma de ambos supera el millón de accidentes laborales hasta alcanzar 1.137.523, lo que se traduce en un incremento del 13,2 % con respecto a 2020.

Visibilizar la siniestralidad laboral y aumentar la inversión para luchar contra esta lacra

PERCEPCIÓN DE LA MEJORA SALARIAL UNILATERAL DE LA AGE (MUA) PARA EL PERSONAL LABORAL DEL MINISTERIO DE DEFENSA SUJETO AL IV CONVENIO ÚNICO

 


USO - UNIÓN SINDICAL OBRERA
FEDERACIÓN ATENCIÓN A LA CIUDADANÍA - SECTOR AGE

 

PERCEPCIÓN DE LA MEJORA SALARIAL UNILATERAL DE LA AGE (MUA)

PARA EL PERSONAL LABORAL DEL MINISTERIO DE DEFENSA SUJETO  AL IV CONVENIO ÚNICO

 

La Mejora Salarial Unilateral de la Administración es aprobada anualmente por la Comisión
Ejecutiva de la Comisión Interministerial de Retribuciones (CECIR), bajo los siguientes requisitos:

Requisito para la percepción de la Mejora Salarial Unilateral: encontrarse en situación de servicio activo el 1 de noviembre del año en que esta se percibe y haber prestado servicio como mínimo seis meses hasta el 31 de octubre de dicho año.

Exclusiones a la percepción de la Mejora Salarial Unilateral:

1. Ausencia por enfermedad común o accidente no laboral, con duración superior a 30 días en el período comprendido desde el 1 de enero al 31 de octubre del año de percepción de la Mejora Salarial Unilateral.