El pasado 30 de septiembre se hizo pública la nueva propuesta del Ministerio de Hacienda sobre la subida salarial a los funcionarios. Probablemente sea la última oferta económica a la luz de las últimas noticias que indican que alguno de los sindicatos ya la habrían aceptado.
A modo de resumen, recordemos que en la primera propuesta se ofrecía una subida del 8 % a tres años. En esta última se vende una subida del 9,5 % que no es más que la inicial de un 8% y un compromiso de un 1,5% supeditado a unas condiciones variables macroeconómicas que se deberían dar hasta el año 2024.
En primer lugar, consideramos que ningún acuerdo de este tipo debe estar vinculado a unas variables que la experiencia demuestra que son muy volátiles y manipulables. En Galicia los distintos acuerdos firmados por SPJ-USO en ningún caso están vinculados a condiciones macroeconómicas variables. Son acuerdos cerrados con cláusulas de revisión automáticas establecidas de antemano.
Por lo tanto, lo único que “parece” claro es que hay una subida del 8% a tres años en un contexto actual de inflación de casi un 10 % y una previsión para este año 2022 de 8,5%.
