lunes, 5 de julio de 2021

PLENO DE LA COMISIÓN PARITARIA DEL IV CONVENIO ÚNICO PARA EL PERSONAL LABORAL DE LA AGE

 


 PLENO COPA IV CONVENIO ÚNICO

 AGE

Como vemos una vez más los firmantes del Convenio nos toman el pelo, hace escasas fechas nos vendían que el encuadramiento estaba finalizado y que lo único que quedaba por encuadrar eran unos poquitos puestos. Pero como siempre la realidad es tozuda y por mucho que quieran ocultarla o maquillarla acaba saliendo a la luz, decimos esto desde la FAC-USO tras ver con cierto estupor y preocupación como todavía queda una cantidad ingente de puestos por encuadrar, lo cual nos hace preguntarnos si realmente han hecho algo, porque a estas alturas nos parece vergonzoso que estemos así. El problema de todo esto es que la dejadez de estas personas y el pésimo trabajo que realizan no repercute directamente en ellos, si así fuese no nos cabe duda de que el encuadramiento estaría terminado al 100% desde 2019. Las consecuencias de esto las sufre el personal laboral de la AGE que no está encuadrado y que va a ver como no se puede presentar al concurso abierto y permanente.

En la última reunión de la Comisión paritaria del IV Convenio Único celebrada el 29 de junio de 2021 se trataron los siguientes temas:

PROPUESTAS DE ENCUADRAMIENTO

1.      Sobre las propuestas de encuadramiento remitidas por los siguientes Departamentos la Subdirección General de Planificación emite informe favorable a los expedientes y los remitirá a la Subdirección General de Costes de Personal:

·         Ministerio de Derechos Sociales y Agenda 20-30.

·         Agencia Española de Protección de la Salud en el Deporte.

·         Ministerio de Hacienda.

·         Administración de Justicia.

·         Ministerio de Asuntos Exteriores, Unión Europea.

·         Ministerio de Trabajo y Economía Social.

2.      Hay varios expedientes en estudio por parte de la Subdirección General de Planificación, una vez que emita su informe seguirá el proceso establecido en el resto de los expedientes, estos expedientes son:

·         Ministerio de Agricultura, Pesca y Alimentación.

·         Ministerio de Política Territorial y Función Pública.

·         Ministerio de Industria, Comercio y Turismo.

·         Ministerio de Universidades.

3.      Para los siguientes Departamentos la Subdirección General de Planificación emite informe favorable parcial a este expediente y lo remitirá a la Subdirección General de Costes de Personal. Las plazas que no han obtenido el informe favorable se remitirán de nuevo al Ministerio correspondiente para volver a proponer un nuevo encuadramiento:

·         Ministerio de Asuntos Económicos y Transformación Digital.

·         Ministerio de Defensa.

·         Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones.

·         Ministerio del Interior.

·         Servicios Centrales del Ministerio de Ciencia e Innovación.

·         Ministerio de Cultura y Deporte.

·         Ministerio de Transportes, Movilidad y Agenda Urbana.

·         Ministerio de la Presidencia, Relaciones con las Cortes y Memoria Democrática.

4.      Para la propuesta de encuadramiento del Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Democrático la Subdirección General de Planificación emite informe favorable y lo remitirá a la Subdirección General de Costes de Personal pendiente de un informe del CSN (Consejo Superior Nuclear).

5.      Para la propuesta de encuadramiento del Ministerio de Educación y Formación Profesional el expediente está pendiente de completar la documentación y posteriormente se estudiará por la Subdirección General de Planificación, una vez que emita su informe seguirá el proceso establecido como el resto de los expedientes.

6.      Para la solicitud del Consejo de Seguridad Nuclear de encuadramiento de los puestos vacantes de la RPT de personal laboral y solicitud de subsanación de errores detectados en la modificación de la RPT aprobada por la CECIR el pasado 25 de marzo de 2021. Se informa de lo siguiente:

·         Que estos expedientes referentes a errores detectados se deben remitir desde la Subsecretaría del Departamento a la CECIR para su valoración y rectificación posterior.

·         En el caso de los puestos vacantes, la Administración informa que se tratarán con posterioridad al encuadramiento actual (plazas ocupadas), en el supuesto de que se trate de vacantes encuadradas se remitirá de la misma manera a la CECIR.

7.      Sobre la integración en el IV CUAGE de tres titulados superiores adscritos a la Secretaría de Estado de Telecomunicaciones e Infraestructuras Digitales del Ministerio de Asuntos Económicos y Transformación Digital. La Administración comunica que este expediente se está estudiando por las Subdirecciones Generales de Costes y Planificación y se está a la espera de los informes que emitan para su posterior aprobación.

8.      La Administración ha solicitado informes a la Subdirecciones Generales de Planificación y de Costes acerca de la modificación de la RPT de personal laboral del Ministerio de Asuntos Económicos y Transformación Digital.

GRUPOS DE TRABAJO

Ø  Cambio de Régimen Jurídico: se está trabajando en las bases de estos procesos.

Ø  Complementos: se está elaborando un nuevo borrador.

Ø  Jubilación Parcial: la Administración está a la espera de contestar sobre la acumulación de periodos.

Ø  Encuadramiento: el Acuerdo del 11 de junio posibilita el encuadramiento automático de plazas por parte de los Ministerios. En la última reunión de este grupo se han visto las solicitudes de trabajadores/as que estaban en excedencia sin reserva de puesto para su encuadramiento y su inclusión en el concurso de traslados abierto y permanente.

OTROS ASUNTOS

Ø  Queda aprobado el acuerdo relativo a la especialidad de tareas complementarias de apoyo del IV Convenio Único, esta especialidad, va dirigida a los discapacitados intelectuales.

Ø  Concurso abierto y Permanente: se ofertan una totalidad de 630 plazas.

Ø  Ofertas de empleo público: la oferta de 2018 se ejecutará de manera inmediata porque su plazo expira el 31 de julio de 2021 y por lo tanto no se podrá acumular con las OEP de 2019 y 2020. Dicha oferta cuenta con las siguientes plazas:

    1399 plazas de turno libre

     650 plazas de promoción interna

    190 plazas de discapacidad intelectual

Todas las plazas de la OEP de 2018 saldrán publicadas, aunque no todos los Ministerios dispondrán de plazas en esta oferta. Aquellos que no dispongan de plazas en esta convocatoria dispondrán de ellas en las OEPs de 2019 y 2020. Para establecer a que Ministerios se les adjudica las plazas en esta oferta de 2018 se han tenido en cuenta los siguientes criterios:

·         Ministerios que han de convocar procesos de estabilización, para que ambos procesos vayan acompasados.

·         Ministerios con interinidades a cargo de la OEP 2018, ya que esas plazas han de ser convocadas en este proceso.

Los Ministerios que ejecuten completamente sus plazas en la OEP de 2018, no participarán en las siguientes ofertas.

Ø  Integración de los Técnicos de Protección Civil. Se está a la espera del informe que emitirá la Subdirección General de Costes. 

ESTABILIZACIÓN

Ø  Se sigue trabajando para cumplir con los plazos establecidos y convocarlo paralelamente con la correspondiente oferta por turno libre.

Ø  Puesta en marcha de la revisión de las actividades del Anexo V

o   Se informa de que se convocará lo antes posible.