Publicado en el BOE del 5/8/2021

 

Jueves 05 de agosto

 

Nombramientos, situaciones e incidencias

MINISTERIO DE TRABAJO Y ECONOMÍA SOCIAL. Destinos

·         Resolución de 28 de julio de 2021, de la Subsecretaría, por la que se resuelve el concurso específico, convocado por Resolución de 29 de marzo de 2021.

Oposiciones y concursos

CONSEJO GENERAL DEL PODER JUDICIAL. Carreras Judicial y Fiscal

• Acuerdo de 2 de agosto de 2021, de la Comisión de Selección prevista en el artículo 305 de la Ley Orgánica 6/1985, de 1 de julio, del Poder Judicial, por el que se disponen las medidas necesarias para el impulso y desarrollo del tercer ejercicio de la oposición convocada por Acuerdo de 18 de diciembre de 2020.

*ENLACE A BOE COMPLETO

Boletín semanal Oferta de Empleo Público del 4 de agosto al 10 de agosto de 2021

 

USO - UNIÓN SINDICAL OBRERA FEDERACIÓN ATENCIÓN A LA CIUDADANÍA - SECTOR AGE Boletín semanal Oferta de Empleo Público Se adjunta en PDF el Boletín Semanal con la Oferta de Empleo Público correspondiente al periodo del 4 de agosto al 10 de agosto de 2021 , publicado por el Ministerio de Política Territorial y Función Pública, así como enlace a la Página:     Boletín Convocatorias Empleo

SEPE RESUELTO CONCURSO

 

USO - UNIÓN SINDICAL OBRERA FEDERACIÓN ATENCIÓN A LA CIUDADANÍA - SECTOR AGE   CONCURSO SEPE

Este concurso no resuelve el grave problema que padece el Organismo.  Tampoco resuelve el problema de los funcionarios y funcionarias desplazados de sus Provincias de origen. NO sirve para promoción, ni para compensar económicamente el sobreesfuerzo y el desarrollo de funciones de superior categoría, que sigue sin valorarse a pesar de las repetidas peticiones de la USO.   Publicada en el BOE del 2 de agosto, Resolución de 22 de julio de 2021, por la que se resuelve el concurso  de provisión de puestos de trabajo de Direcciones Provinciales, Oficinas de Prestaciones y Servicios Centrales, Niveles 14-20, convocado por Resolución de 21 de enero de 2021 (BOE de 1 de febrero), en el Servicio Público de Empleo Estatal. Dicha subsecretaría ha resuelto que:

Publicado en el BOE el 4/8/2021

 

Miércoles 04 de agosto

 

Nombramientos, situaciones e incidencias

MINISTERIO DE HACIENDA Y FUNCIÓN PÚBLICA

Nombramientos

• Resolución de 29 de julio de 2021, de la Secretaría de Estado de Función Pública, por la que se nombra personal funcionario de carrera, por el sistema de promoción interna, de la Escala de Científicos Superiores de la Defensa.
• Resolución de 29 de julio de 2021, de la Secretaría de Estado de Función Pública, por la que se nombra personal funcionario de carrera, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, del Cuerpo Superior de Meteorólogos del Estado.
• Resolución de 29 de julio de 2021, de la Secretaría de Estado de Función Pública, por la que se nombra personal funcionario de carrera, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, del Cuerpo de Diplomados en Meteorología del Estado.
• Resolución de 29 de julio de 2021, de la Secretaría de Estado de Función Pública, por la que se nombra personal funcionario de carrera, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, del Cuerpo de Observadores de Meteorología del Estado.
• Resolución de 29 de julio de 2021, de la Secretaría de Estado de Función Pública, por la que se nombra personal funcionario de carrera, por el sistema general de acceso libre, del Cuerpo de Subinspectores Laborales, Escala de Empleo y Seguridad Social.

Oposiciones y concursos

MINISTERIO DE DEFENSA. Escala de Científicos Superiores de la Defensa

Paro de julio: vuelve la turismodependencia, con un 91% de contratos temporales

 

La mayor bajada histórica del paro registrado se consigue este julio a base de contratación temporal y jornadas parciales

El paro registra en julio el mayor descenso de la serie histórica, con 197.841 personas menos en las listas del SEPE, y bajando de los 3,5 millones de parados. Una buena noticia ante la asfixia de muchas economías familiares, pero con datos que no dan pie a la esperanza en cuanto al cambio de modelo productivo y de contratación.

“España sigue asentada en la cultura laboral de precariedad y temporalidad. Y, aunque el turismo ha dado un giro interno, nuestra economía sigue siendo absolutamente dependiente de este sector tan volátil y estacional. La contratación ha crecido, como cada verano, pero los contratos indefinidos ya han caído en número y porcentaje con respecto a junio. Solo el 9% de los firmados el mes pasado fueron indefinidos”, apunta Laura Estévez, secretaria de Comunicación y Estudios Sindicales de USO.

AMPLIACIÓN PLAZO CUERPO DE GESTIÓN DE LA ADMNISTRACIÓN DE LA SEGURIDAD SOCIAL

 

AMPLIACIÓN PLAZO CUERPO DE GESTIÓN DE LA ADMNISTRACIÓN DE LA SEGURIDAD SOCIAL

Desde FAC-USO nos preguntamos ¿a que responde que una resolución ampliando el plazo en un mes , se dicte el 8 de julio y no se publique hasta el 24 de julio?.

Resolución de 8 de julio de 2021, de la Subsecretaría, por la que se amplía el plazo para aprobar la relación provisional de admitidos y excluidos y celebrar el primer ejercicio del proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, en el Cuerpo de Gestión de la Administración de la Seguridad Social, convocado por Resolución de 6 de mayo de 2021.

Publicado en el BOE del 3/8/2021

 Martes 3 de agosto

 

Oposiciones y concursos

MINISTERIO DE CULTURA Y DEPORTE. Escala de Auxiliares de Archivos, Bibliotecas y Museos de Organismos Autónomos del Ministerio de Cultura

• Resolución de 29 de julio de 2021, de la Subsecretaría, por la que se corrigen errores en la de 6 de julio de 2021, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, en la Escala de Auxiliares de Archivos, Bibliotecas y Museos de Organismos Autónomos del Ministerio de Cultura.

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PROMOCIÓN INTERNA- M. DE DEFENSA

 

USO - UNIÓN SINDICAL OBRERA FEDERACIÓN ATENCIÓN A LA CIUDADANÍA - SECTOR AGE PROMOCIÓN INTERNA

Resolución de 28 de julio de 2021, de la Secretaría de Estado de Función Pública, por la que se convoca el proceso selectivo para ingreso, por promoción interna, como personal laboral fijo en los grupos profesionales M1 y E2 sujetos al IV Convenio Único para el personal laboral de la Administración General del Estado, en el Ministerio de Defensa, encomendando la gestión del proceso a la Subsecretaría del citado Ministerio.

Golpe de calor: plan de Inspección para combatir los riesgos en el trabajo

 

Plan especial estival de Inspección de Trabajo para evitar los riesgos para la salud en caso de golpe de calor

Inspección de Trabajo tendrá un nuevo plan para combatir los riesgos por golpe de calor, según las medidas dadas a conocer tras el último Consejo de Ministros para el verano 2021. El plan se centra en los casos en los que se ponga en peligro la salud de las personas trabajadoras que pueden estar viéndose sometidas a trabajos inasumibles; fundamentalmente, si se dan las condiciones de economía irregular o en situaciones especialmente precarias. Estas situaciones se dan con mayor frecuencia en el sector agrario y en la construcción.

Según el Ministerio de Trabajo, se están atendiendo con carácter de urgencia las denuncias recibidas en el buzón de la ITSS, de cualquier sector de actividad y de cualquier zona del país, que esté relacionada con los riesgos de estrés térmico.

¿En qué consiste el Plan para evitar un golpe de calor?

El Tribunal Supremo desestima el recurso de una interina que reclamaba mantener las condiciones pactadas en el acuerdo colectivo de garantías individuales tras obtener una plaza de indefinida

 

La Sala señala que la recurrente se presentó voluntariamente al proceso selectivo para cubrir por turno libre un puesto de administrativo comercial “con unas bases que establecían condiciones distintas e incompatibles con las que tenía como contratada temporal”

El Pleno de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo ha establecido que un acuerdo colectivo de garantías individuales para mantener las condiciones de una trabajadora interina ante un supuesto de subrogación no puede extenderse a un nuevo contrato indefinido de dicha trabajadora obtenido tras presentarse voluntariamente a un proceso selectivo.  

La sentencia rechaza la reclamación de una trabajadora que había prestado servicios en el Canal de Isabel ll con sucesivos contratos temporales como interina por sustitución. La empleada había venido cobrando determinados conceptos salariales establecidos en un acuerdo de garantías individuales firmado el 30 de abril de 2010 entre el ente público y los representantes de los trabajadores ante la previsible sucesión empresarial por la nueva sociedad Canal de Isabel II Gestión y consiguiente subrogación de derechos y obligaciones de sus trabajadores.

Publicado en el BOE del 31/7/2021 y 2/8/2021

 

Sábado 31 de julio

 

Nombramientos, situaciones e incidencias

MINISTERIO DE JUSTICIA. Destinos

·         Orden JUS/823/2021, de 20 de julio, por la que se resuelve el concurso específico, convocado por Orden JUS/317/2021, de 17 de marzo, para el Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa y Auxilio Judicial de la Administración de Justicia.

Oposiciones y concursos

CONSEJO GENERAL DEL PODER JUDICIAL

Carrera Judicial

• Acuerdo de 27 de julio de 2021, de la Comisión Permanente del Consejo General del Poder Judicial, por el que se publica la relación de aspirantes que han superado las pruebas para la provisión de plazas de Magistrado especialista en el orden jurisdiccional contencioso-administrativo, convocadas por Acuerdo de 27 de mayo de 2020.
• Acuerdo de 27 de julio de 2021, del Tribunal calificador del proceso selectivo convocado por Acuerdo de 22 de octubre de 2020, de la Comisión Permanente del Consejo General del Poder Judicial, para la provisión de plazas entre juristas de reconocida competencia con más de diez años de ejercicio profesional para el acceso a la Carrera Judicial por la categoría de Magistrado/a en materias propias de los órganos del orden civil, del orden penal o de los órganos con jurisdicción compartida, por el que se aprueba la relación de aspirantes convocados a la realización del dictamen, así como la fecha y lugar de su celebración y lectura.

MINISTERIO DE HACIENDA Y FUNCIÓN PÚBLICA

Personal laboral

 

El paro en Canarias baja menos de un 1%

Canarias registró en junio un total de 274.475 personas paradas, lo que representa una caída del 1,06% respecto a mayo con 2.942 parados menos, aunque en términos interanuales sube en 12.761 desempleados, cifra que supone un 4,88% más que el mismo mes de 2020.

En canarias el paro baja menos de un 1%. Según los últimos datos que arroja la Encuesta de Población Activa (EPA), en el pasado trimestre se registró una tasa de desempleo del 25,42% y en el trimestre actual este parámetro se sitúa en el 24,71%.

Si separamos por sexos, las mujeres han pasado de un 25,85% de paro al 25,36%. En el caso de los hombres, en el Archipiélago, su tasa de desempleo ha descendido del 25,01% al 24,09%.

FAC-USO pide entrar en la Comisión de Coordinación de Policías Locales de Canarias

 

FAC-USO pide entrar en la Comisión de Coordinación de Policías Locales de Canarias

FAC-USO, integrante de la plataforma sindical junto a STAP y Asipal y USO, han exigido, una vez más, estar presentes en la Comisión de Coordinación de las Policías Locales de Canarias, donde se debate, entre otras cosas, los criterios de selección, formación, promoción y movilidad de los agentes municipales y el anteproyecto de Ley de Coordinación de estos cuerpos de seguridad municipales en Canarias.

A juicio de USO, la normativa contempla que en las reuniones de la Comisión pueda haber, como vocales, cinco representantes de los funcionarios de Policía Local, designados por los sindicatos más representativos en su ámbito dentro del territorio de la Comunidad Autónoma de Canarias.

Nueva investigación sobre las políticas que abordan la escasez de mano de obra en los sectores sanitario y asistencial

 

Nueva investigación sobre las políticas que abordan la escasez de mano de obra en los sectores sanitario y asistencial 

Eurofound está llevando a cabo una nueva investigación sobre las políticas destinadas a abordar la escasez de mano de obra. Se centrará específicamente en los sectores que han visto agravada la escasez de mano de obra durante la pandemia y en los sectores y profesiones que probablemente experimenten un aumento de la escasez debido a la doble transición "verde" y digital. Esto incluye los sectores de la salud y la asistencia.

 La investigación se basará en un informe de Eurofound publicado el 20 de julio de 2021, en el que se analizaba la escasez de mano de obra en la UE y se clasificaban los tipos de medidas que se estaban adoptando para hacer frente a la escasez. Entre otras cosas, el informe constató que la pandemia agravó la escasez en los sectores sanitario y asistencial, y que todos los países europeos informaron de una oferta insuficiente de enfermeras, médicos de cabecera y trabajadores de cuidados de larga duración.

Publicado en el BOE del 30/7/2021

 

Viernes 30 de julio   Nombramientos, situaciones e incidencias MINISTERIO DEL INTERIOR. Destinos Resolución de 29 de julio de 2021, de la Subsecretaría, por la que se corrigen errores en la de 20 de julio de 2021, por la que se resuelve el concurso general, convocado por Resolución de 17 de noviembre de 2020, en la Dirección General de la Policía. MINISTERIO DE TRANSPORTES, MOVILIDAD Y AGENDA URBANA. Destinos Resolución de 22 de julio de 2021, de la Subsecretaría, por la que se corrigen errores en la de 12 de julio de 2021, por la que se resuelve el concurso general, convocado por Resolución de 17 de marzo de 2021. MINISTERIO DE ASUNTOS ECONÓMICOS Y TRANSFORMACIÓN DIGITAL. Destinos Resolución de 26 de julio de 2021, de la Subsecretaría, por la que se resuelve el concurso específico, convocado por Resolución de 28 de mayo de 2021. Oposiciones y concursos MINISTERIO DE JUSTICIA. Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia